578262
Book
In basket
(Sfera Budżetowa : opinie ekspertów)
Form of Work
Tytuł serii
W tej wyjątkowej książce opisujemy kwalifikacje, wykształcenie, doświadczenie w pracy, a także często - uprawnienia specjalistyczne wymagane od pracowników instytucji kultury. Przedstawiamy zatrudnianie w różnych systemach czasu pracy, określonych w regulaminie organizacyjnym danej instytucji kultury.Z naszej jedynej na rynku przygotowanej specjalnie z myślą o pracownikach instytucji kultury książki dowiedzą się Państwo:- Jakie wymagania stawiane są przyszłym dyrektorom instytucji kultury, a jakie pracownikom?- Czy jest możliwe zarządzanie instytucją kultury na podstawie kontraktu menadżerskiego, a jeżeli tak, to w jakich sytuacjach?- Czy w instytucji kultury można zatrudnić pracownika na zastępstwo?- Jaki jest wymagany staż pracy w zależności od stanowiska i instytucji?- Co rozumieć pod pojęciem wykształcenia specjalistycznego?- Za co odpowiadają pracownicy w zakresie wykonywanych obowiązków?- Co powinien zawierać regulamin organizacyjny domu kultury w zakresie czasu pracy?- Jakie są zasady wynagradzania pracowników instytucji kultury, jakie dodatki i z jakiego tytułu im przysługują?- Czy pracownicy kultury mają prawo do trzynastek?
Availability:
There are copies available to loan: sygn. 34 (1 egz.)
Notes:
General note
Zawiera także teksty aktów prawnych.
Reviews:
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again