Praca, kariera, pieniądze
Sortowanie
Źródło opisu
Katalog centralny
(168)
Forma i typ
Książki
(161)
Poradniki i przewodniki
(128)
Literatura faktu, eseje, publicystyka
(22)
Publikacje popularnonaukowe
(9)
Audiobooki
(7)
Publikacje naukowe
(7)
Publikacje fachowe
(6)
Proza
(2)
Publikacje dydaktyczne
(2)
Filmy i seriale
(1)
Publikacje informacyjne
(1)
Dostępność
dostępne
(182)
wypożyczone
(35)
Placówka
BD12 (Radzymińska 121)
(5)
BD40 (Suwalska 11)
(1)
BD52 (Rembielińska 6a)
(4)
BD53 (Bazyliańska 6)
(1)
BD65 (Krasnobrodzka 11)
(2)
CN1 (św. Wincentego 85)
(39)
MW123 (św. Wincentego 64)
(7)
W2 (Bazyliańska 6)
(11)
W29 (Rembielińska 6a)
(9)
W37 (Smoleńska 94)
(8)
W49 (Księcia Ziemowita 16)
(4)
W60 (Krasnobrodzka 11)
(11)
W64 (Radzymińska 121)
(18)
W72 (Suwalska 11)
(7)
W85 (Jórskiego 41)
(3)
W98 (Kondratowicza 23)
(7)
WP130 (św. Wincentego 85)
(80)
Autor
Tracy Brian (1944- )
(9)
Blanchard Kenneth H. (1939- )
(6)
Johnson Spencer
(5)
Murphy Joseph (1898-1981)
(4)
Samson-Banasik Aleksandra
(4)
Witkowska Magda
(4)
Gordon Jon (1971- )
(3)
Grzesiak Mateusz
(3)
Pell Arthur R
(3)
Sugiero Joanna
(3)
Vanderkam Laura
(3)
Buckingham Marcus
(2)
Chybicka Anna
(2)
Czajkowska Anna (1970- )
(2)
Czaplewska Joanna (1993- )
(2)
Dondziłło Grzegorz
(2)
Frej Marta (1973- )
(2)
Gallo Carmine
(2)
Gerber Michael E. (1936- )
(2)
Gutowski Maksymilian
(2)
Hill Napoleon (1883-1970)
(2)
Jeżewski Władysław
(2)
Kanclerz Anna
(2)
Kiyosaki Robert T. (1947- )
(2)
Kosecka Kinga
(2)
Kowalczyk Marcin (tłumacz)
(2)
Kurpiewski Artur
(2)
Kurpiewski Artur (tłumacz)
(2)
Newport Cal
(2)
Pałasz Elżbieta
(2)
Rzepka Beata (1978- )
(2)
Rzychoń Tomasz
(2)
Sielicki Leszek
(2)
Sobień-Górska Monika (1985- )
(2)
Szybilska-Fiedorowicz Izabela
(2)
Turski Piotr
(2)
Usarzewicz Wojciech
(2)
Waszkiewicz Marian J
(2)
Winnicka Ewa
(2)
Łaciok Karol
(2)
Acuff Jonathan
(1)
Anastasi Mark
(1)
Ariely Dan (1968- )
(1)
Bakalarz Dariusz
(1)
Bakalarz Malwina
(1)
Barczak Michał
(1)
Bennett Jessica (1981- )
(1)
Bennewicz Maciej (1961- )
(1)
Bernstein Albert J
(1)
Biela Agnieszka
(1)
Bird Jenny
(1)
Blake Jenny
(1)
Bociąg Witosław
(1)
Bolles Richard Nelson (1927- )
(1)
Boniszewska Anna
(1)
Brett Regina (1956- )
(1)
Broadwell Renee
(1)
Brodzik Agnieszka
(1)
Brown C. Brené
(1)
Brzoska Maciej (1979- )
(1)
Brzozowska Ewa (organizacja i zarządzanie)
(1)
Buksak Lidia
(1)
Burg Bob
(1)
Burnett William
(1)
Campbell Hilary Fitzgerald
(1)
Canfield Jack (1944- )
(1)
Carnegie Dale (1888-1955)
(1)
Chajdas Olga (1983- )
(1)
Chajzer Filip (1984- )
(1)
Chajzer Zygmunt (1954- )
(1)
Chang Jill
(1)
Chlewińska Iwona
(1)
Chmielewski Henryk Jerzy (1923-2021)
(1)
Chmura Joanna (psycholog)
(1)
Christensen John (1959- )
(1)
Chutnik Sylwia (1979- )
(1)
Ciborski Piotr
(1)
Ciećwierz Agnieszka (specjalista HR)
(1)
Ciołkiewicz Natalia Pola
(1)
Coffman Curt
(1)
Corley Tom
(1)
Covey Stephen R. (1932-2012)
(1)
Crabbe Tony
(1)
Cwyk Wojciech
(1)
Cymerman Natalia
(1)
Czerw Agnieszka
(1)
Danko William D
(1)
Denderski Mikołaj
(1)
Derengowska Anna
(1)
Dereziński Paweł
(1)
Dolot Anna
(1)
Dopierała Klaudia
(1)
Doroba Anita
(1)
Duffy Mollie West
(1)
Duhigg Charles
(1)
Dymmel Joanna
(1)
Dymna Anna (1951- )
(1)
Dziedzic Monika
(1)
Dziewońska Dorota
(1)
Elrod Hal (1979- )
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(65)
2010 - 2019
(95)
2000 - 2009
(8)
Okres powstania dzieła
2001-
(147)
1901-2000
(15)
1989-2000
(10)
1945-1989
(2)
Kraj wydania
Polska
(168)
Szwecja
(1)
Język
polski
(168)
Odbiorca
9-13 lat
(5)
Dzieci
(4)
6-8 lat
(3)
Młodzież
(3)
14-17 lat
(2)
Menedżerowie
(2)
Pracodawcy
(2)
Przedsiębiorcy
(2)
Studenci
(2)
Bezrobotni
(1)
Kadry
(1)
Kobieta
(1)
Literatura amerykańska
(1)
Pracownicy
(1)
Pracownicy HR
(1)
Radcy prawni
(1)
Uczniowie
(1)
Przynależność kulturowa
Literatura polska
(12)
Literatura amerykańska
(8)
Film polski
(1)
Literatura niemiecka
(1)
Temat
Sukces
(48)
Samorealizacja
(33)
Praca
(25)
Kariera
(18)
Relacje międzyludzkie
(16)
Kobieta
(11)
Produktywność pracy
(11)
Zarządzanie
(11)
Bogactwo
(10)
Motywacja pracy
(9)
Przywództwo
(9)
Komunikacja interpersonalna
(8)
Organizacja pracy
(8)
Przedsiębiorcy
(7)
Przedsiębiorczość (postawa)
(7)
Psychologia biznesu
(7)
Satysfakcja zawodowa
(7)
Prezentacje i wystąpienia
(6)
Rozwój osobisty
(6)
Zarządzanie czasem
(6)
Decyzje
(5)
Finanse osobiste
(5)
Menedżerowie
(5)
Mentoring
(5)
Osobowość
(5)
Poszukiwanie pracy
(5)
Przedsiębiorstwo
(5)
Psychologia
(5)
Psychologia pracy
(5)
Samowychowanie
(5)
Biznesplan
(4)
Media społecznościowe
(4)
Praca zespołowa
(4)
Przedsiębiorczość
(4)
Samopoznanie
(4)
Work-life balance (WLB)
(4)
Życie codzienne
(4)
Aspiracje zawodowe
(3)
Coaching
(3)
Działalność gospodarcza
(3)
Emigracja zarobkowa
(3)
Jakość życia
(3)
Kompetencje przywódcze
(3)
Kompetencje zawodowe
(3)
Motywacja
(3)
Myślenie twórcze
(3)
Perfekcjonizm (psychologia)
(3)
Polacy za granicą
(3)
Praca w domu
(3)
Praca zdalna
(3)
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
(3)
Samokontrola
(3)
Sens życia
(3)
Szczęście
(3)
Techniki samopomocy
(3)
Techniki sprzedaży
(3)
Uczucia
(3)
Współdziałanie
(3)
Wypalenie zawodowe
(3)
Zaangażowanie pracowników
(3)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(3)
Zawód
(3)
Czas pracy
(2)
Czas wolny od pracy
(2)
Czynności
(2)
Gospodarstwo domowe
(2)
Handel elektroniczny
(2)
Higiena psychiczna
(2)
Inwestycje
(2)
Komunikacja marketingowa
(2)
Komunikacja werbalna
(2)
Kreatywność
(2)
Lewandowska, Anna (1988- )
(2)
Ludzie bogaci
(2)
Marketing
(2)
Milionerzy
(2)
Motywacja osiągnięć
(2)
Nawyki
(2)
Perswazja
(2)
Podświadomość
(2)
Polacy
(2)
Prakseologia
(2)
Prawo pracy
(2)
Rekrutacja pracowników
(2)
Rozmowa kwalifikacyjna
(2)
Rynek pracy
(2)
Satysfakcja (psychologia)
(2)
Start-up
(2)
Stres zawodowy
(2)
Telepraca
(2)
Trudne sytuacje życiowe
(2)
Wiara
(2)
Zachowanie organizacyjne
(2)
Zdolności
(2)
Zmiana społeczna
(2)
Ambicja
(1)
Android (system operacyjny)
(1)
Anglicy
(1)
Animatorzy kultury
(1)
Artyści polscy
(1)
Temat: czas
2001-
(20)
1901-2000
(8)
1989-2000
(6)
1945-1989
(5)
Temat: miejsce
Polska
(13)
Stany Zjednoczone (USA)
(4)
Stany Zjednoczone
(2)
Wielka Brytania
(2)
Niemcy
(1)
Nigeria
(1)
Nowy Jork (Stany Zjednoczone)
(1)
Gatunek
Poradnik
(121)
Wydawnictwa popularne
(8)
Wywiad dziennikarski
(8)
Opracowanie
(4)
Reportaż
(4)
Biografia
(3)
Pamiętniki i wspomnienia
(3)
Praca zbiorowa
(3)
Autobiografia
(2)
Opowiadania i nowele
(2)
Publicystyka
(2)
Wywiad-rzeka
(2)
Wzory dokumentów
(2)
Audiobooki
(1)
Dokument dźwiękowy
(1)
Dokumenty audiowizulane
(1)
Esej
(1)
Felieton
(1)
Film edukacyjny
(1)
Kazusy
(1)
Komentarz prawny
(1)
Modlitwa
(1)
Monografia
(1)
Podręcznik
(1)
Podręczniki
(1)
Regulamin pracy
(1)
Słownik biograficzny
(1)
Wydawnictwa dla dzieci i młodzieży
(1)
Ćwiczenia i zadania
(1)
Dziedzina i ujęcie
Historia
(5655)
Edukacja i pedagogika
(3965)
Psychologia
(2387)
Socjologia i społeczeństwo
(1841)
Podróże i turystyka
(1646)
Praca, kariera, pieniądze
(168)
Medycyna i zdrowie
(1645)
Literaturoznawstwo
(1610)
Kultura i sztuka
(1246)
Rozwój osobisty
(918)
Biologia
(792)
Polityka, politologia, administracja publiczna
(782)
Prawo i wymiar sprawiedliwości
(769)
Rodzina, relacje międzyludzkie
(722)
Religia i duchowość
(673)
Gospodarka, ekonomia, finanse
(526)
Bezpieczeństwo i wojskowość
(500)
Etnologia i antropologia kulturowa
(460)
Kulinaria
(420)
Filozofia i etyka
(392)
Zarządzanie i marketing
(376)
Geografia i nauki o Ziemi
(358)
Kultura fizyczna i sport
(353)
Hobby i czas wolny
(347)
Językoznawstwo
(325)
Architektura i budownictwo
(309)
Styl życia, moda i uroda
(290)
Informatyka i technologie informacyjne
(255)
Fizyka i astronomia
(227)
Inżynieria i technika
(195)
Nauka i badania
(183)
Media i komunikacja społeczna
(180)
Ochrona środowiska
(126)
Transport i logistyka
(115)
Opieka nad zwierzętami i weterynaria
(113)
Bibliotekarstwo, archiwistyka, muzealnictwo
(96)
Archeologia
(74)
Matematyka
(71)
Dom i ogród
(61)
Chemia
(58)
Rolnictwo i leśnictwo
(45)
Socjologia i spooeczeństwo
(1)
168 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
Dobrze zaprojektowane życie / Bill Burnett, Dave Evans ; przekład Natalia Pola Ciołkiewicz. - Łódź : Galaktyka, copyright 2017. - XXVIII, [2], 201 stron : ilustracje, fotografie ; 23 cm.
Myśl i realizuj swoje talenty jak inżynier!Książka Dobrze zprojektowane życie podsunie ci pomysły i narzędzia niezbędne, by zaplanować własną drogę i rozwijać wybrane predyspozycje. Podpowie, jak zaprojektować życie, które pokochasz.Autorzy rozważają cztery aspekty życia: pracę, zdrowie, zabawę i miłość, ale skupiają się głównie na pracy zawodowej, ponieważ to ona zajmuje nam większość czasu.Jeśli twoja praca jest niekończącym się kieratem, źródłem opresji i udręką, pora na zmiany!Jeśli lubisz swoją pracę i znajdujesz w niej spełnienie, również nie jesteś wolny od trosk. Bywasz sfrustrowany, bo trudno ci pogodzić karierę i życie prywatne. Ty też musisz zacząć myśleć inaczej.Nieważne, kim jesteś, gdzie mieszkasz, co robisz, ile masz lat - ta książka pomoże ci znaleźć właściwe rozwiązania twoich problemów.Dobrze zaprojektowane życie to takie, które ma sens. To stan idealnego zgrania ze sobą tego, kim jesteś, w co wierzysz i co robisz. Myślenie projektowe daje ci szansę na szczęśliwe, pełne, satysfakcjonujące i kreatywne życie, od którego dostaniesz więcej, niż zainwestowałeś.Myślenie projektowe jako metoda planowania życia po zakończeniu studiów było przez wiele lat tematem zajęć dla studentów Uniwersytetu Stanforda. Kurs cieszył się ogromnym uznaniem, jego sława wykroczyła poza mury uczelni i stał się dostępny dla wszystkich dzięki stronie internetowej www.designingyour.life i niniejszej książce.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 20038 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Sensus)
Nazwa redaktora na stronie [216].
Dowiedz się, jak w pełni rozwinąć swoją charyzmę i budować inspirujące relacje z innymi ludźmi!Wyniki przemyśleń Dale`a Carnegiego i jego następcówGłęboka i dająca szczęście nauka kształtowania swojej osobowościRefleksje i trafne spostrzeżenia autorstwa Dale`a CarnegiegoInspiracja do codziennego praktykowania serdeczności i otwartościDale Carnegie pozostawił po sobie kilka ważnych książek i programów, dzięki którym miliony ludzi zmieniło swoje życie na lepsze. Zyskali pewność siebie, zaczęli kształtować w sobie przyjazny charakter i nauczyli się wywierać pożądany wpływ na innych. Od jakości relacji między ludźmi zależy niemal wszystko, co wpływa na życie zarówno szeregowych pracowników, jak i właścicieli firm czy nawet liderów politycznych. Tę książkę opracowano na podstawie materiałów wykorzystywanych podczas kursów prowadzonych przez Dale`a Carnegiego i jego następców, publikacja została wzbogaca o przykłady i informacje przystające do realiów dzisiejszego świata.Przeczytaj, co zrobić i jakie cechy w sobie wykształcić, aby stać się charyzmatyczną osobą wywierającą niemal magiczny wpływ na innych. Dowiedz się, co zrobić, byś jako osoba pogodna, szanowana i atrakcyjna zawsze napotykał szeroko otwarte drzwi i wszędzie był mile widziany. Już wkrótce Twoja obecność będzie kojąco wpływać na otoczenie. Będziesz przekonywał innych do swoich racji, nie używając przy tym zbyt wielu słów. Kariera, reputacja czy Twój osobisty sukces zależą w głównej mierze od tego, jakie wrażenie zrobisz na innych ludziach. Dlatego to tak istotne, by rozwinąć charyzmatyczną i silną osobowość!Zdobądź zaufanie, zyskaj szacunek, stań się naturalnym przywódcą!Jak zawierać nowe znajomości i utrzymywać już istniejące?Jak oceniać i zrozumieć charakter innych ludzi?Jak reagować na trudne zachowania?Jak odmawiać, nie będąc przy tym nieuprzejmym czy niemiłym?Jak rozpoznawać swoje emocje i panować nad nimi?O autorzeDale Carnegie (1888 - 1955) był amerykańskim pisarzem, pionierem w dziedzinie samorozwoju i umiejętności interpersonalnych. Urodził się w biednej farmerskiej rodzinie. Po ukończeniu college`u imał się różnych zajęć. Stał się sławny po opublikowaniu swojej pierwszej książki w 1936 roku. Książkę tę przeczytało ponad milion ludzi. Carnegie przekazuje sprawdzone rozwiązania, dzięki którym coraz liczniejsi czytelnicy wzbogacają swoje życie, stają się produktywniejsi, szczęśliwsi i odnoszą więcej sukcesów. Autor ten jest uważany w wielu krajach świata za jednego z twórców książek rozwiązujących najistotniejsze ludzkie problemy.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 19714 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Chajzerów dwóch / Zygmunt Chajzer, Filip Chajzer, Anna Derengowska. - Warszawa : Prószyński Media, 2017. - 423, [8] stron : fotografie ; 21 cm.
Nazwy autorów w copyright.
Na stronie tytułowej i okładce dawna nazwa wydawcy: Prószyński i S-ka.
To książka o tym, jak dobrze mieć wspaniałą rodzinę, a przede wszystkim rodziców. Jakie to wielkie szczęście. Bo właśnie rodzice kształtują to, jacy jesteśmy, jacy będziemy, wpływają na to, jaki mamy charakter, upodobania, gust, w jakim środowisku się obracamy. "Pogadaliśmy jak stary z młodym, jak uczestnik pochodów pierwszomajowych z bywalcem Ikei i Mc Donalda. Gadaliśmy o pierwszych prywatkach - adapter Bambino, pocztówki dźwiękowe z bazaru Różyckiego i cudem zdobyte płyty zachodnich wykonawców kontra era płyt CD i jakości HD. Gadaliśmy o samochodach, podróżach, ciuchach i pracy. Te porównania są zaskakujące i czasem bardzo zabawne. Wyrastaliśmy w różnych epokach. W czasach PRL-u, wielkich zmian i zupełnie nowej Polski. Jaki był świat wtedy, a jak wygląda dziś? Przeżyliśmy całą epokę rozwoju technologii, od telefonów z tarczą i zdemolowanych budek telefonicznych po smartfony i tablety. W tej książce piękne jest to, że jest do bólu prawdziwa i do bólu nasza. Dała nam też okazję do zbliżenia się, bo mężczyznom nie jest łatwo gadać o uczuciach. Właściwie stała się pretekstem do tego, żebyśmy wreszcie usiedli i pogadali jak facet z facetem, jak ojciec z synem.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 5 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 929 Chajzer Z. (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 929 Chajzer Z. (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 929 Chajzer Z. (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 929 Chajzer Z. (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 929 Chajzer Z. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Na stronie radakcyjnej zapis tytułu oryginału również w alfabecie chińskim. Tytuł oryginału: 安靜是種超能力.
Bibliografia, netografia na stronach 207-[211]. Indeks.
Tekst tłumaczony z języka angielskiego, oryginał w języku chińskim.
„Niezbędnik dla współczesnych cichych wojowników”. Susan Cain, autorka bestsellera „New York Timesa” „Ciszej, proszę”. Czy niepozorni introwertycy mogą zostać liderami w świecie, w którym rządzą pewni siebie i zdecydowani ekstrawertycy? Jill Chang, bizneswoman z Tajwanu udowadnia, że tak. Nieśmiałe i wrażliwe osoby mają ogromny i niewykorzystany potencjał, a najlepszym case study jest jej osobista historia. Chociaż w teście osobowości Meyersa-Briggsa wskaźnik introwertyzmu Chang wyniósł 96%, odniosła ona międzynarodowy sukces. Była agentką w Major League Baseball, menedżerką w ponad dwudziestu krajach i zajmowała się filantropią na światową skalę. Chang nauczyła się akceptować własną introwersję, zamieniając ją z wady w powód, dla którego była w stanie osiągać ambitne cele i przodować w zadaniach, w których jej ekstrawertyczni koledzy zostawali daleko w tyle. Jak się okazuje, introwertycy mają szczególne zdolności przywódcze i również mogą błyszczeć na imprezach towarzyskich oraz podczas biznesowych prezentacji. Należysz do tej grupy? Dzięki wskazówkom i narzędziom zawartym w tej książce nauczysz się pokonywać bariery językowe i kulturowe, nawiązywać dobre relacje, robić postępy na ścieżce kariery i poruszać się w ekstrawertycznym środowisku bez uszczerbku dla własnego komfortu czy osobowości. [Powyższy opis pochodzi od wydawcy].
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 58869 (1 egz.)
Kaucja: 0,00 zł
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 22499 (1 egz.)
(dostępność ok. 10.06.2024)
Książka
W koszyku
Na okładce: Do zastosowania: w pracy z grupą, w coachingu, w biznesie.
Bibliografia na stronach 197-198.
Jak uwolnić mózg od sztampowego myślenia i skierować go na całkiem nowe tory? Co pobudza umysł do kreatywności? W jaki sposób zmotywować grupę do twórczej i nieszablonowej pracy nad problemem? Czy trudno jest wyzwolić w ludziach potencjał kreatywności? Jak tworzyć, wdrażać i oceniać innowacje?Na te i wiele innych pytań odpowiada dr Aneta Chybicka w książce Outside the box. To poradnik napisany przez praktyka dla praktyków. Zawiera wiele studiów przypadku opisujących realne sytuacje biznesowe, dzięki czemu łatwo jest przełożyć zawartą w nim wiedzę na rzeczywiste potrzeby zawodowe.Książka pomaga rozwinąć jedną z najbardziej potrzebnych współcześnie kompetencji, jaką jest kreatywność. Jest źródłem nie tylko wiedzy teoretycznej, ale przede wszystkim praktycznych umiejętności stosowania technik twórczego myślenia w pracy indywidualnej i grupowej. Pokazuje, jak pobudzać do zmian oraz jak kreować i wdrażać zmiany. Pomoże ci pokierować pracą grupy w taki sposób, aby dojść do nowego i użytecznego rozwiązania problemu. Lektura poradnika przygotuje cię do poprowadzenia pracy twórczej z innymi.Dzięki tej książce poznasz:Ľ reguły kreatywnego myślenia,Ľ narzędzia do wdrożenia reguł twórczego myślenia w zespole,Ľ metody rozwijania kreatywności,Ľ gotowe scenariusze do wykorzystania w pracy,Ľ techniki oceniania pomysłów,Ľ zasady komunikacji pobudzającej innowacyjność.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 18601 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliografia strony 449-452.
Kobieta - to brzmi dumnie. Czy jednak każda z nas jest w stanie szczerze tak powiedzieć? Czy nie jest tak, że często borykamy się z brakiem pewności siebie, ze zbytnią wrażliwością czy lękiem przed porażką? Książka "Siła kobiet w biznesie" powstała z myślą o polskich kobietach, o ich ukrytej sile, którą trzeba tylko wyzwolić, aby osiągnąć spełnienie. Książka rozpoczyna się od wywiadów z 10 kobietami sukcesu, osobami o wysokiej pozycji, silnym autorytecie, prawdziwymi liderkami, które poprzez swoje działania i osiągane sukcesy inspirują i motywują do rozwoju. Dzięki tej książce otrzymamy również wskazówki i komentarze związane z różnymi aspektami życia kobiety. Autorki psychologicznym okiem przyglądają się kobiecym możliwościom rozwoju, doradzają jak awansować i stać się liderką. Pokazują jak wydobywać i korzystać ze swoich mocnych stron czy też jak można połączyć ze sobą życie zawodowe i rodzinne, czerpiąc spełnienie w każdej z tych sfer. Książka zawiera też specjalnie przygotowane przez obie autorki ćwiczenia, które pomogą każdej kobiecie skutecznie wykorzystać drzemiący w niej potencjał. Tak, aby każda patrząc rano w lustro z dumą mogła powiedzieć - "Jak dobrze być kobietą!" Dzięki tej książce: Ľ nauczysz się sięgać po to, czego pragniesz Ľ zyskasz pewność siebie Ľ odkryjesz swoje mocne strony Ľ dowiesz się jak połączyć ze sobą sferę zawodową i rodzinną Ľ nauczysz się w pełni wykorzystywać swój potencjał Ľ poczujesz się spełniona w każdej dziedzinie życia
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 18705 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Regulamin pracy zdalnej z komentarzem : (z suplementem elektronicznym) / Piotr Ciborski. - Stan prawny: lipiec 2020 r. - Gdańsk : ODDK, 2020. - 40 stron ; 21 cm.
Na okładce: Książka z suplementem elektronicznym.
Suplement elektroniczny zawiera treść regulaminu pracy zdalnej wraz z załącznikami w edytowalnej formie.
Praca zdalna to nowa regulacja, która pozwala na wykonywanie przez pracowników pracy poza miejscem jej stałego wykonywania. Wprowadzenie regulacji prawnych dotyczących pracy zdalnej było związane z przeciwdziałaniem skutkom pandemii COVID-19, ale może znaleźć szerokie zastosowanie również w innych okolicznościach, z uwagi na szereg zalet zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika. W publikacji zawarto gotowy do wprowadzenia wzór regulaminu pracy zdalnej, który szczegółowo określa zasady wykonywania takiej pracy oraz związane z tym prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika. Książka zawiera także komentarz do zagadnień związanych z opracowaniem, wejściem w życie, treścią i podstawą prawną regulaminu, a także szereg praktycznych wskazówek dotyczących organizacji pracy zdalnej w firmie. Dodatkowo autor przygotował zestaw wzorów dokumentów związanych z wykonywaniem pracy zdalnej, w tym m.in. wnioski pracownika, wzór umowy użyczenia urządzeń, wykaz podstawowych zasad bezpieczeństwa, higieny i ergonomii pracy w pracy zdalnej, dokumenty związane z kontrolą lub wykonaniem innych czynności w miejscu pracy zdalnej. Suplement elektroniczny do książki zawiera treść regulaminu pracy zdalnej wraz z załącznikami w edytowalnej formie. Plik suplementu do pobrania przez Internet - instrukcja w książce. Zainstalowanie suplementu wymaga systemu operacyjnego Windows.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 57823 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Poszukiwanie nowej pracy to... ciężka praca. Ciężka, stresująca i zazwyczaj mozolna. Ogłoszenia rekrutacyjne nierzadko przybierają skomplikowaną formę. Nazwa oferowanego stanowiska brzmi na pierwszy rzut oka atrakcyjnie, ale gdy uważnie się wczytać, lista oczekiwań pracodawcy względem przyszłego pracownika okazuje się nierealna. Ludzie o tak szerokich kompetencjach po prostu nie istnieją! Może zatem, skoro choć część wymogów udaje się spełnić, warto odpowiedzieć na ogłoszenie, wysłać CV i czekać? Przecież - wiadomo - jakoś to będzie!Zaraz, zaraz, to nie tak. Do szukania pracy, tak jak do każdego innego projektu, trzeba się porządnie przygotować. Po pierwsze - zastanowić się, jakie zdolności, predyspozycje, umiejętności i doświadczenia możemy zaproponować przyszłemu pracodawcy. Po drugie - spisać je w formie krótkiego, konkretnego życiorysu. Po trzecie - ustalić, jak rozwinąć poszczególne jego punkty w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Po czwarte - być gotowym na spotkanie z rekruterem. Osobą, która wbrew pozorom jest po naszej stronie. Chce jak najszybciej znaleźć dla firmy odpowiedniego pracownika. Właściwie przygotowany kandydat jest w stanie w trakcie rozmowy przekonać rekrutera, że to właśnie jego kompetencje są tymi, których firma potrzebuje.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 20600 (1 egz.)
(dostępność ok. 10.06.2024)
Książka
W koszyku
Książka dostępna także jako audiobook i e-book.
Autorski program Nawyki Bogatych Ludzi Toma Corleya sprawi, że raz na zawsze pożegnasz się z problemami finansowymi. Przytoczone przez autora nawyki najbogatszych ludzi na świecie, stosowane regularnie i skrupulatnie doprowadzą Cię do finansowej i osobistej rewolucji. Poznaj najważniejsze zwyczaje ludzi sukcesu i odmień swoje życie wprowadzając strategię sprawdzoną przez najlepszych.Tom Corley - autor wielu książek z dziedziny finansów i rozwoju osobistego. Jego publikacje sprzedały się w milionach egzemplarzy na świecie. Od lat bada zwyczaje i ścieżki najbogatszych ludzi świata.Prowadzi autorski instytut "Rich Habits". Autor między innymi głośnej książki "Bogate dzieci". Współautor książki "Nawyki bogatych i biednych", która stała się w Polsce bestsellerem.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 22017 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Zasady skutecznego przywództwa / Stephen R. Covey ; przeł. Konrad Pawłowski. - Wydanie II poprawione (dodruk). - Poznań : Dom Wydawniczy Rebis, 2015. - 346, [10] stron : ilustracje ; 23 cm.
U dołu okładki podtytuł: Poznaj mechanizmy efektywnego i twórczego kierowania ludźmi.
Wydanie 1. pt.: Zasady działania skutecznego przywódcy.
Kontynuacja książki: 7 nawyków skutecznego działania.
Indeks.
Książka jest kontynuacją opracowanych przez Coveya 7 nawyków skutecznego działania, cieszących się niezwykłą popularnością (w Stanach Zjednoczonych sprzedano ponad 10 mln egzemplarzy) także w Europie. Tym razem autor wyjaśnia, jaki powinien być i jakim zasadom hołdować przywódca, by jego kierowanie ludźmi przynosiło najlepsze efekty nie tylko w wymiarze zawodowym, ale i ludzkim.
Wstęp - w zgodzie z zasadami * Część I. Skuteczność działania w życiu osobistym i w stosunkach międzyludzkich * Wprowadzenie * 1. Cechy przywódców działających zgodnie z zasadami * 2. Ponowne spojrzenie na siedem nawyków skutecznego działania * 3. Trzy rozwiązania * 4. Pierwotna wielkość * 5. Zerwanie z przeszłością * 6. Sześć dni tworzenia * 7. Siedem grzechów głównych * 8. Moralny kompas * 9. Siła koncentracji na zasadach * 10. Nawiązywanie porozumienia * 11. Trzydzieści metod wywierania wpływu * 12. Osiem sposobów na wzbogacenie życia małżeńskiego i rodzinnego * 13. Wychowywanie dzieci na wybitnych ludzi * Część II. Rozwój menedżerski i organizacyjny * Wprowadzenie * 14. Menedżerowie dostaku * 15. Siedem chronicznych problemów * 16. Zmiana paradygmatu zarządzania * 17. Korzyści wypływające z paradygmatu przywództwa skoncentrowanego na zasadach * 18. Sześć warunków powierzania odpowiedzialności * 19. Zarządzanie oczekiwaniami * 20. Nadzór zewnętrzny a samokontrola * 21. Angażowanie ludzi w rozwiązywanie problemów * 22. Systemy informacji o osobach związanych z firmą * 23. Całkowite rozwiązywanie problemów przez pracowników * 24. Zarządzaj z lewej, kieruj z prawej * 25. Zasady najwyższej jakości * 26. Przywództwo najwyższej jakości * 27. Siedem nawyków i czternaście punktów Deminga * 28. Przekształcanie moczarów w oazę * 29. Konstytucja przedsiębiorstwa * 30. Uniwersalna deklaracja misji * 31. System kształcenia skoncentrowany na właściwych zasadach * Epilog. Łowienie ryb w strumieniu
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. W 004 (1 egz.)
Kaucja: 0,00 zł
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 17859 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Nareszcie mam czas / Tony Crabbe ; [przekład Jolanta Sawicka]. - Warszawa : Muza, 2017. - 348, [4] strony : ilustracje ; 21 cm.
Na okładce podtytuł: jak dobrze żyć w epoce nadmiaru.
Nie potrafisz pozbyć się uczucia, że zawodzisz jako partner, rodzic i przyjaciel; że nie nadążasz i nie działasz, tak jak byś chciał; że nie udaje ci się prowadzić takiego życia, na jakie liczyłeś. W dzisiejszym świecie, gdzie wszystkiego jest za wiele, zdarza się to bardzo często.Mamy nadmiar pracy do wykonania, obowiązków domowych, nadmiar kanałów komunikacji, nadmiar konkurencji, nadmiar niepewności i nadmiar informacji, i usiłujemy za tym wszystkim nadążyć, ale oczywiście zostajemy w tyle i w rezultacie dręczy nas poczucie niepowodzenia, z którego trudno się otrząsnąć.W książce "Nareszcie mam czas..." Tony Crabbe, wykorzystując swoje doświadczenie w psychologii i pracy z takimi firmami jak Disney, Microsoft i News International, obala mit, że satysfakcja w życiu bierze się z faktu uporania się ze wszystkim, co jest do zrobienia.Autor pokazuje, że w rzeczywistości rozwijać się i rozkwitać pozwoli nam coś zupełnie innego, a mianowicie odzyskanie panowanie nad własnym życiem, zajęcie się osobami nam najbliższymi, skoncentrowanie się na sposobach wywierania wpływu na otoczenie i stworzenie warunków niezbędnych do dokonania zmian.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 18724 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Na wyklejce okładki: repozytorium C.H.Beck: bezpłatny dostęp do materiałów dodatkowych uzupełniających niniejszą książkę-repozytorium.beck.pl. Zdrapka z kodem dostępu na 2 stronie okładki.
Poradnik z wzorami dokumentów, który krok po kroku pomoże pracodawcom wdrożyć na stałe pracę zdalną w firmie. W sposób szczegółowy opisane zostały w nim wszystkie zagadnienia, które powinny znaleźć się w regulaminie pracy zdalnej oraz odrębnych procedurach z zakresu BHP i RODO. Ponadto książka zawiera wzory dokumentów niezbędnych do właściwego stosowania pracy zdalnej w praktyce.
Publikacja to: - kompleksowe i szerokie ujęcie tematyki pracy zdalnej, które pomoże pracodawcom przejść z pracy zdalnej covidowej lub telepracy na nową pracę zdalną; - spojrzenie na pracę zdalną z różnych stron, z jednoczesnym wskazaniem obowiązków wynikających z różnych dziedzin prawa, o jakich należy pamiętać, wprowadzając taką organizację pracy; - poradnik, który wskaże pracodawcom, jakie dokumenty należy stworzyć, aby prawidłowo wdrożyć pracę zdalną w organizacji i o czym powinni oni pamiętać, gdy praca zdalna będzie już faktycznie wykonywana.
Kluczowe atuty książki to przede wszystkim: - omówienie nowelizacji Kodeksu pracy dotyczącej pracy zdalnej, ale nie w oderwaniu od reszty systemu, a wręcz przeciwnie – ze wskazaniem, jak należy połączyć różne istniejące instytucje z nowymi przepisami o pracy zdalnej. [Opis pochodzi z okladki].
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 59015 (1 egz.)
(dostępność ok. 05.07.2024)
Książka
W koszyku
Psychologiczny model dobrostanu w pracy : wartość i sens pracy / Agnieszka Czerw. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2017. - 231, [1] strona : ilustracje ; 24 cm.
(Psychologia, Teoria, Badania)
Bibliografia na stronach 194-211. Indeksy.
Problematyka dobrostanu w sytuacji pracy, rozumianego jako coś więcej niż satysfakcja z pracy, jest stosunkowo nowym obszarem badań, który podejmowany jest w raczej nielicznych kręgach naukowych. Zagadnienie to stało się popularne na fali rozwoju psychologii pozytywnej, w ramach której pojawiło się pojęcie "pozytywnej psychologii organizacji". Agnieszka Czerw uzasadnia w swojej książce, dlaczego psychologia pozytywna stanowi dobry kontekst analizy dobrostanu w sytuacji pracy. Omawia szczegółowo pojęcie dobrostanu i związane z nim teorie oraz pokazuje dwa punkty widzenia, z jakich można to zagadnienie analizować: hedonistyczny, rozumiany jako przyjemne życie, i eudajmonistyczny, oznaczający życie wartościowe. Przedstawia także autorską propozycję rozumienia eudajmonistycznego dobrostanu w sytuacji pracy oraz związane z nią nowe narzędzie kwestionariuszowe. Książkę wieńczy propozycja ogólnego modelu dobrostanu uwzględniającego różne jego typy i obszary oraz wskazującego rolę, jaką w budowaniu jakości życia człowieka odgrywa dobrostan doświadczany w kontekście pracy zawodowej.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. BP 331 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 19683 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Indeks.
Młoda kobieta rzuca studia doktoranckie i zaczyna grać w pokera. Wdrożywszy się w system analizowania możliwych scenariuszy i wyliczania szans na ich ziszczenie, potrafi określić z góry błędy swoich przeciwników i staje się jedną z najlepszych zawodniczek na świecie. Grupa specjalistów Google przez cztery lata gromadzi dane na temat funkcjonowania najlepszych zespołów pracowniczych, aby ogłosić, że ważniejsze jest to, co łączy grupę, niż jej personalny skład. Generał piechoty morskiej Stanów Zjednoczonych, widząc niskie morale ochotników, układa od nowa program szkolenia w obozie dla rekrutów. Okazuje się, że wypracowanie postawy "ukierunkowanej na działanie" może zmienić nawet najbardziej rozchwianych nastolatków w niepokonanych zdobywców. Termin premiery Krainy lodu wytwórni Walt Disney Pictures zbliża się wielkimi krokami. Katastrofa wisi w powietrzu, jednak zespół produkcyjny otrząsa się z niemocy, przeżywa twórczy przełom i w efekcie powstaje jeden z najlepszych filmów animowanych w historii kina. Co łączy tych wszystkich ludzi? Wiedza, że efektywność to umiejętność dokonywania wyborów i podejście do codziennych obowiązków. To odpowiednie postrzeganie małych celów na tle dużych wyzwań, to kultury organizacyjne, które budujemy jako liderzy, nie zamykając się na postęp. To wreszcie stosunek do informacji. Te aspekty różnią ludzi produktywnych od zapracowanych. Mądrzej, szybciej, lepiej traktuje o ośmiu kluczowych obszarach - od motywacjii umiejętności wyznaczania celów aż po zagadnienie koncentracji i dokonywanie wyborów - które tłumaczą, jak to się dzieje, że niektórzy ludzie i niektóre firmy tak wiele potrafią zrobić. Opierając się na najnowszych badaniach naukowych w dziedzinie neurologii, psychologii i ekonomii behawioralnej, jak również na doświadczeniach dyrektorów generalnych, reformatorów oświaty, generałów wojska, agentów FBI, pilotów samolotów pasażerskich i scenarzystów z Broadwayu, autor udowadnia, że najbardziej produktywni ludzie, firmy i organizacje faktycznie działają inaczej, ale to nie wszystko. Oni zupełnie inaczej widzą świat i inaczej podejmują decyzje. Charles Duhigg - zdobywca Nagrody Pulitzera, jest dziennikarzem śledczym w "The New York Times" i autorem bestsellerowej książki Siła nawyku. Otrzymał nagrody National Academy of Sciences, National Journalism i Gorge Polk. Jest absolwentem Harvard Business School oraz Uniwersytetu Yale. Mieszka na Brooklynie z żoną i dwójką dzieci.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 159.9 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliografia na stronach 222-[223].
Rata kredytu, rachunki, jedzenie - i pensja z głowy? I kolejny raz nici z wypadu w góry. Znowu nic nie odłożysz. Ech, gdyby tak wygrać w totka. Stop! A co, jeśli tak naprawdę ty już masz pieniądze? Rozejrzyj się po swoim mieszkaniu: w szafach nieużywane ubrania, które mogliby nosić inni, na półkach wazony z PRL-u, na które polują kolekcjonerzy, i mnóstwo gotówki zamrożonej w szufladach, pawlaczu i piwnicy! Oto pierwszy poradnik, który: odblokuje Twoje myślenie o pieniądzach, pokaże Ci, jak skutecznie zrobić porządek w mieszkaniu i dostrzec wartość rzeczy, które posiadasz, nauczy Cię, jak prawidłowo konstruować ogłoszenia, pakować przesyłki oraz zamieniać stare graty w przydatne i użyteczne przedmioty. Marie Kondo pomogła nam posprzątać mieszkanie. Joanna Dymmel powie nie tylko, jak pozbyć się nadmiaru rzeczy, ale i jak jeszcze nieźle na tym zarobić! Pamiętaj: Pieniądze nie leżą na ulicy. Nie rosną na drzewach. One rosną w Twoim domu!
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 33 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 33 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Fenomen poranka : jak zmienić swoje życie / Hal Elrod ; przekład Beata Otocka. - Wydanie I, dodruk XII. - Łódź : Galaktyka, copyright 2021. - [6], 175, [1] strona : ilustracje ; 21 cm.
Tytuł oryginału: The miracle morning : the not-so-obvious secret guaranteed to transform your life before 8 am.
Hal Elrod – człowiek sukcesu i światowej sławy mówca motywacyjny, autor programu "Miracle Morning" – w książce "Fenomen poranka" uczy, jak zmienić swój sposób wstawania dzięki prostym technikom, które uczynią twoje poranki bardziej zorganizowanymi i owocnymi. Zdaniem Elroda, udane początki dnia są kluczem do szczęśliwszego, pełnego sukcesów życia.
"Miracle Morning" to program 30-dniowej przemiany nawyków związanych z poranną rutyną, dzięki któremu nauczysz się, jak z radością zaczynać każdy dzień i stać się lepszą wersją siebie. Książka Elroda to zbiór sześciu sprawdzonych praktyk, pozwalających wspiąć się na wyżyny własnych możliwości we wszystkich aspektach życia. Nawet jeżeli od zawsze miałeś kłopoty z porannym wstawaniem i rozpoczynaniem dnia o wczesnej porze, po lekturze "Fenomenu poranka", z pewnością uda ci się to zmienić. Ta prosta metoda może całkowicie odmienić twój harmonogram dnia i uświadomić ci, że długie spanie wcale nie jest tym, czego potrzebujesz. [Powyższy opis pochodzi od wydawcy].
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 159.9 (1 egz.)
Długość kolejki oczekujących: 1. (dostępność ok. 31.07.2024)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 159.9 (1 egz.)
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 19889 (1 egz.)
Długość kolejki oczekujących: 1. (dostępność ok. 13.07.2024)
Książka
W koszyku
Mój szef jest idiotą / Thomas Erikson ; ze szwedzkiego przełożyła Diana Hasooni-Abood. - Warszawa : Wielka Litera, copyright 2018. - 342, [1] strona : ilustracje, wykresy ; 24 cm.
Na okładce: Jak poradzić sobie z szefem, aby nie przeszkadzał nam w pracy.
Bibliografia na stronie 342.
Dostępne także jako e-book.
Znany szwedzki trener i behawiorysta rozprawia się ze złymi szefami. I przekonuje, że nawet z najcięższymi przypadkami można się dogadać. Czy wiecie, że ludzie najczęściej zwalniają się z powodu szefa, a nie z powodu pracy? Zastanawiasz się czasami, dlaczego szef zachowuje się tak a nie inaczej? Rozmyślasz, jak powinieneś ułożyć sobie z nim relacje, by praca przestała być horrorem? A może sam jesteś szefem i codziennie zmagasz się z pracownikami, którzy ewidentnie się obijają? Jeśli tak, to ta książka jest właśnie dla Ciebie. Powiedzmy sobie szczerze: świat jest pełen złych szefów. Na każdym szczeblu, w każdej firmie znajdziemy szefów, którzy przysparzają problemów sobie, współpracownikom, są niekompetentni i zwyczajnie wredni. Mamy szefów, którzy unikają odpowiedzialności, i takich, przez których przemawia czyste zło. Część z nich jest tak nieudolna, że firma w zasadzie dałaby sobie lepiej radę bez nich. Jesteś tego świadomy, a mimo to codziennie musisz wykonywać ich głupie polecenie. I do tego z uśmiechem. Pewnie często zadajesz sobie pytanie, co właściwie myśli twój szef i skąd się biorą jego irracjonalne zachowania. Dlaczego więc nie przyjrzeć się źródłom niektórych jego dziwactw, aby zabezpieczyć się przed ich przykrymi skutkami? Unikanie bycia palantem nie wymaga żadnego wykształcenia. Wystarczy tylko trochę zdrowego rozsądku.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. BP 331 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Społeczności start-upowe / Brad Feld ; przełożył Karol Nowacki. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Fijorr Publishing, 2013. - 254, [1] strona ; 21 cm.
Na okładce błędny ISBN.
Indeks.
Początek rewolucji? Start-up`y, a więc biznesy powstałe z czystej i spontanicznej przedsiębiorczości doprowadziły do powstania, w samych tylko w Stanach Zjednoczonych, prawie 40 milionów miejsc pracy. Liczymy na to, że amerykański przykład społeczności, które inicjują i wspierają przedsięwzięcia biznesowe, można przenieść na grunt polski. Pomimo antyprzedsiębiorczego nastawienia rządzących, antyinnowacyjnego ustawodawstwo, ciągłego kokietowanie górnictwa, hutnictwa i rolnictwa, przedsiębiorcy i towarzyszący im specjaliści są w stanie - wierzymy w to mocno - uruchomić drzemiące w Polakach energię i przedsiębiorczość. Tym samym - w miejsce surowcowo-buraczanej trójpolówki- zacząć budować nowoczesną Polskę naszych marzeń i, ambicji. Książka Brada Felda może w tej sprawie być doskonałym podręcznikiem. Innymi słowy, zamiast wyjeżdżać zagranicę, proponujemy wziąć sprawy we własne ręce i budować start-upy tutaj, nad Wisłą. Nawet wbrew władzy.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 33 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Indeksy.
Wszyscy potrzebujemy mentorów. Oto ponad stu spośród najlepszych na świecie.Do kogo zwracasz się z prośbą o radę, kiedy musisz znaleźć odpowiedź na życiowe pytania? Potrzebujemy mentorów, zwłaszcza kiedy wszystko wydaje się sprzysięgać przeciwko nam. Chcąc znaleźć najlepszych mentorów dla siebie, autor czterech bestsellerów, Tim Ferriss, przepytał ponad stu ekspertów z różnych dziedzin, którzy mogliby pomóc jemu oraz tobie w poszukiwaniu właściwego kursu w życiu.Zapisując doświadczenia tych osób w postaci krótkich, ale treściwych profili, Tim dzieli się z czytelnikami ich przepisami na sukces, szczęście, sens życia i inne ważne rzeczy.Bez względu na to, przed jakim wyzwaniem albo szansą stoisz, w tej książce znajdziesz coś, co ci pomoże, na przykład:Tytuły trzech książek, które legendarny inwestor Ray Dalio najczęściej poleca innym.Ľ Wskazówki i porady elitarnych sportowców, takich jak Maria Szarapowa, Kelly Slater,Dara Torres, Tony Hawk, Dan Gable i inni. Ľ Odpowiedź na pytanie o to, jak i dlaczego współzałożyciel Facebooka Dustin Moskowitz odrzuca większość adresowanych do niego próśb.Ľ Modele myślowe fenomenalnych pokerzystów: Daniela Negreanu, Annie Duke, Fedora Holza i Liv Boeree.Ľ Wskazówki dotyczące medytacji i praktykowania uważności pochodzące od Davida Lyncha, Jimmy’ego Fallona, Sharon Salzberg, Ricka Rubina, Richy Chadhy, Sary Elizabeth Lewis i innych osób.Ľ Historię porażki doznanej w szkole średniej, która zmotywowała aktora Terry’ego Crewsa na całe życie. Dowiesz się też, jak samemu wykorzystać tę lekcję.Ľ Odpowiedź na pytanie dlaczego organizator konferencji TED Chris Anderson uważa, że "podążaj za swoją pasją" to bardzo zła rada.Ľ Powód, dla którego znana graficzka Debbie Millman wierzy w skuteczność terapii, ale nie uznaje równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.Ľ Historię o tym, jak książka Yuvala Noaha Harariego Sapiens stała się światowym hitem po wielu odmowach wydawców.Ľ Nowe przekonania, zachowania i zwyczaje, które w ciągu ostatnich pięciu lat zmieniły na lepsze życie ikon rynku kryptowalut (twórców Ethereum, Zcash itp.).Ľ Odpowiedź na pytanie, dlaczego Arianna Huffington zaleca regularne mieszanie aplikacji na ekranie telefonu.Ľ Zestaw ćwiczeń ze sztangą, dzięki któremu muzyk country Tim McGraw zachowuje młodość.Ľ Wyjaśnienie, dlaczego autor bestsellerów Steven Pressfield uważa, że każdy student powinien przez jakiś czas być kierowcą ciężarówki albo kowbojem.Ľ Rozważania komika Pattona Oswalta o tym, dlaczego życzy każdemu, kto zajmuje się pracą twórczą przynajmniej jednej katastrofalnej porażki w życiu.Ľ Wyjątkowe podejście astrofizyczki Janny Levin do przeszkód, dzięki któremu widzi w nich możliwości.Ľ Odpowiedź na pytanie o to, dlaczego Ben Stiller lubi zanurzać głowę w lodowatej wodzie o poranku.Ľ Wyjaśnienie, dlaczego współzałożyciel Dropboksa Drew Houston w życiowej ściągawce dla siebie sprzed lat umieściłby piłkę tenisową, okrąg i liczbę 30 000.Wśród mentorów Tima znaleźli się także: Neil Gaiman, Ashton Kutcher, Dita Von Teese, Marc Benioff, Darren Aronofsky, Steve Aoki, Joseph Gordon-Levitt, Craig Newmark, Mr. Money Mustache (Pete Adeney), Linda Rottenberg, Jesse Williams i wiele innych osób.Najbardziej spełnieni i skuteczni ludzie — twórcy o światowej sławie, miliarderzy, intelektualiści i inni — swoją życiową podróż uważają w 25 procentach za poszukiwanie siebie, a w 75 procentach za stwarzanie siebie. Ta książka nie służy do biernej lektury. Ma być wezwaniem do działania! Uśmiechnij się i chwyć długopis. Będzie się działo.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 20486 (1 egz.)
Film
DVD
W koszyku
Gdzie i jak szukać pracy [Film] / scenariusz i reżyseria Paweł Filarski. - Gdańsk : Wytwórnia Filmów Szkoleniowych Synergia, [2004]. - 1 dysk optyczny (DVD) : dźwiękowy, kolorowy ; 12 cm.
ok. 26 min.
Oryginalny film wyprodukowano około 2004 r.
Film: Gdzie i jak szukać pracy (25:14).
Scenariusz i reżyseria Paweł Filarski ; zdjęcia Wojciech Ostrowski ; dźwięk Wojciech Cwyk, Witosław Bociąg ; narracja Jacek Labijak ; konsultacja Agnieszka Rogińska.
Paulina Kimaszewska, Dariusz Szymaniak, Maciej Brzoska.
DVD-Video.
Ścieżka dźwiękowa w języku polskim.
Bezrobocie to jedna z największych bolączek całego społeczeństwa. Ten film przedstawi Ci polski rynek pracy, jego strukturę i perspektywy rozwoju, nauczy Cię metod efektywnego poszukiwania pracy i sposobów jej zdobywania. Metody poszukiwania pracy: budowa sieci kontaktów, ogłoszenie prasowe, anons własny, poczta elektroniczna, Targi Pracy, Urząd Pracy. Zasady pisania dokumentów aplikacyjnych. Psychologiczne rady dla osób poszukujących pracy, czyli co zrobić żeby się "nie załamać"? Zawody przyszłości - w jakich zawodach łatwiej o pracę. Rynek pracy w krajach Unii Europejskiej (opis pochodzi ze strony www.legrant.com.pl).
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. F.4782 (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej